P&O Personal- und Organisationsentwicklung GmbH
AktivP&O Personal- und Organisationsentwicklung GmbH, Stäfa (ZH), Unternehmensberatung. Eintrag im Handelsregister seit 1994 aktiv. Letzte Publikation: 18. Februar 2021. UID CHE-464.012.309.
P&O unterstützt Organisationen, Teams und Einzelpersonen als Berater, Coaches, Supervisoren, Mediatoren und Trainer. Das Unternehmen begleitet Veränderungs- und Entwicklungsprozesse und arbeitet in den Bereichen Organisationsentwicklung, Teamentwicklung, Human Resources und Personalentwicklung, Coaching, Supervision und Konfliktmanagement.1
Handelsregister
- Aktuelle eingetragene Adresse
- Glärnischstrasse 42a, 8712 Stäfa
- Status
- Aktiv
- Register zuletzt geprüft
- Letzte Registeränderung
- Aktienkapital
- CHF 20'000
- UID-Nummer
- CHE-464.012.309
- Eingetragen seit
- 1994
- Zweck
- Die Gesellschaft bezweckt die Personal- und Organisationsentwicklung, Führungs- und Kulturentwicklung, Teamentwicklung, Coaching für Einzelpersonen und Organisationen, Konfliktmanagement, Mediation, Personalentwicklung, Evaluation. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten und sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen sowie alle Geschäfte tätigen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Garantien und Bürgschaften für Tochtergesellschaften und Dritte eingehen.
Eingetragene Führungspersonen und Zeichnungsberechtigte
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Alberti, Saverio: Zeichnungsberechtigter, Einzelunterschrift
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Graf-Bezzola, Cilgia Valérie: Zeichnungsberechtigter, Kollektivunterschrift zu zweien
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Hildebrand Alberti, Franziska: Geschäftsführer, Gesellschafter, Einzelunterschrift
Handelsregister-Publikationen
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P&O Personal- und Organisationsentwicklung GmbH, in Stäfa, CHE-464.012.309, Glärnischstrasse 42a, 8712 Stäfa, Gesellschaft mit beschränkter Haftung (Neueintragung). Statutendatum: 01.02.2021. Zweck: Die Gesellschaft bezweckt die Personal- und Organisationsentwicklung, Führungs- und Kulturentwicklung, Teamentwicklung, Coaching für Einzelpersonen und Organisationen, Konfliktmanagement, Mediation, Personalentwicklung, Evaluation. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten und sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen sowie alle Geschäfte tätigen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Garantien und Bürgschaften für Tochtergesellschaften und Dritte eingehen. Stammkapital: CHF 20'000.00. Publikationsorgan: SHAB. Mitteilungen der Geschäftsführung an die Gesellschafter erfolgen per Brief, E-Mail oder Telefax an die im Anteilbuch verzeichneten Adressen. Gemäss Erklärung vom 01.02.2021 wurde auf die eingeschränkte Revision verzichtet. Eingetragene Personen: Hildebrand Alberti, Franziska, von Horw, in Stäfa, Gesellschafterin und Geschäftsführerin, mit Einzelunterschrift, mit 200 Stammanteilen zu je CHF 100.00; Alberti, Saverio, von Lugano, in Stäfa, mit Einzelunterschrift; Graf-Bezzola, Cilgia Valérie, von Zernez und Krattigen, in Muri bei Bern, mit Kollektivunterschrift zu zweien.
1 Diese Angabe wurde durch maschinelles Lernen geschätzt und kann Fehler enthalten.